某企业通过调查问卷的形式对本企业900名员工的工作满意程度进行调查,并随机抽取了其中30名员工(16名女工,14名男工)的得分,如下表:
女
| 47
| 36
| 32
| 48
| 34
| 44
| 43
| 47
| 46
| 41
| 43
| 42
| 50
| 43
| 35
| 49
|
男
| 37
| 35
| 34
| 43
| 46
| 36
| 38
| 40
| 39
| 32
| 48
| 33
| 40
| 34
|
|
|
(1)根据以上数据,估计该企业得分大于45分的员工人数;
(2)现用计算器求得这30名员工的平均得分为40.5分,若规定大于平局得分为 “满意”,否则为 “不满意”,请完成下列表格:
| “满意”的人数
| “不满意”的人数
| 合计
|
女员工
|
|
| 16
|
男员工
|
|
| 14
|
合计
|
|
| 30
|
(3)根据上述表中数据,利用独立性检验的方法判断,能否在犯错误的概率不超过1%的前提下,认为该企业员工“性别”与“工作是否满意”有关?
参考数据:
P(K2 K)
| 0.10
| 0.050
| 0.025
| 0.010
| 0.001
|
K
| 2.706
| 3.841
| 5.024
| 6.635
| 10.828
|
