A:1:1
B:2:1
C:3:1
D:1:3
企业管理层与职工的薪酬差距过大,会使职工的薪酬满意度下降、工作积极性受挫,从而影响企业业绩。这表明( )
①薪酬是决定企业成败的关键
②公平是提高效率的保证
③分配对生产发展有重要影响
④效率是公平的物质基础
下图是1935年一个描述工会罢工者与试图穿越工厂警戒线的无赖打斗在一起的镜头。一个罢工者打着“法西斯主义”的标语,几名昏迷的男子躺在地上。这反映经济危机