2013年7月1日起实施的新修改的《中华人民共和国劳动合同法》中规定:被派遣劳动者享有与用工单位的劳动者同工同酬的权利。否则,用工单位会受到法律的制裁。这说明,在我国(　　)

①法律是规范人们行为的唯一规则  ②同工不同酬的行为已经完全杜绝

③法律是评价行为是否合法的准绳  ④法律通过规定权利和义务来规范人们的行为

A：①②④

B：③④

C：①③④

D：②④