材料一 和谐社会、公平优先、效率兼顾。根据《中央管理企业负责人薪酬制度改革方案》，改革后，央企负责人薪酬由基本年薪、绩效年薪、任期激励收入三部分构成，其薪酬水平将不超过央企在岗职工平均工资的7到8倍，薪酬差由12倍降至7到8倍。这样的薪酬结构，进一步缩小了普通职工与企业高管之间的收入差距，同时又考虑到了对企业负责人的激励。

材料二 当前，国有企业普遍存在的问题主要有：企业制度不完善，产权关系界定不明，政企政资还没有真正分开；治理结构不健全，管理体制落后，薪酬和职务消费过高；“三项制度”改革不到位；国有企业市场化程度还不够，群众意见强烈。

注：“三项制度”改革是指正在推进中的国有企业劳动用工、干部人事和工资分配的制度改革。

2012年，全国政协共收到委员们的提案5772件，经认真筛选，立案5523件，及时反映给中共中央、国务院和有关部门。这说明政协                  
①具有参政议政的职能　          
②是我国人民当家作主的重要形式　              
③是民主党派之间合作的机构　    
④是适应我国国情的根本政治制度

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在中国历史上，分裂和统一的局面曾交替出现，结束东汉末年以来长期分裂局面，又一次实现全国统一局面的时间和关键人物是（  ）

依次填入下列各句横线处的词语，最恰当的一组是(    )
①其实，中药产业一直以来都是我国的传统的优势产业，可是由于技术瓶颈的      ，我国中药产品在国际植物药的市场中所占的比例很少很少。
②赵局长只是随意地在下级刚送来的文件上画了个圈圈，并未写任何     。
③有时，人的理智如同一面凹凸不平的镜子，     不规则地接受光线，     把事物的性质和自己的品质搅混在一起，歪曲了事物的性质，改变了事物的颜色。