题干

2017年夏季,某私营企业正式推行积分制管理,将劳动纪律、产品质量、产品创新、工作进度、团队贡献等折算成一定积分,反映和考核员工的综合表现,并把各种待遇、福利与积分挂钩。材料中的积分制度管理(   )
①是初次分配注重效率的表现 ②有利于激发员工的劳动积极性
③体现了按劳分配的分配原则 ④坚持了按劳分配与按生产要素分配相结合
A.①②B.①③C.②④D.③④
上一题 下一题 0.65难度 单选题 更新时间:2017-11-21 10:03:35

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