“人才红利”是指由于人オ的规模増长及其充分利用所产生的超过同样数量简单劳动力投入所获得的经济收益。我国过去40年的发展，很大程度上凭借的是“人口红利”，但未来更多要靠“人才红利”，用好人オ至关重要。从《经济生活》的角度看，充分释放“人才红利”，政府需要
①完善按劳分配的分配制度
②完善海外人才引进机制，健全技术要素按贡献参与分配机制
③提高科技人员的劳动报酬在企业分配中的比重
④促进教育事业发展，提高劳动者素质
A．①③ B. ①④ C. ②③ D. ②④